Nieuws Subsidie Praktijkleren in de derde leerweg
Sinds 1 januari 2022 is de subsidie Praktijkleren voor de derde leerweg in het mbo beschikbaar. Deze subsidie is onderdeel van het steun- en herstelpakket van het Ministerie van SZW dat in het kader van corona is opgesteld. Erkende leerbedrijven uit alle sectoren die een leerplaats aanbieden aan mbo-studenten in de derde leerweg, kunnen in aanmerking komen voor deze subsidie.
Voor wie?
De subsidie is bedoeld voor werkzoekenden die gebaat zijn bij een kortdurende opleiding om aan het werk te komen en voor werkenden die met werkloosheid bedreigd worden. Dat kan gericht zijn op ‘van werk naar werk’ maar ook op behoud van werk. Denk daarbij aan werkenden voor wie de functie-eisen veranderen of werkenden met tijdelijke contracten, waarvoor bijscholing via praktijkleren ingezet wordt om een contractverlenging te bereiken.
Welke kosten worden vergoed?
De subsidie is een tegemoetkoming in de kosten van begeleiding door de praktijkopleider van het leerbedrijf. Als er voor genoemde doelgroepen meer begeleiding nodig is dan de begeleiding die de praktijkopleider van het leerbedrijf biedt, bijv. een externe jobcoach, dan zijn er andere budgetten. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het participatiebudget van de gemeente, budget vanuit het UWV of opleidingsfondsen. Ook voor de uitvoeringskosten van de mbo-school zijn voor deze doelgroepen budgetten beschikbaar bij gemeenten, UWV en regionale mobiliteitsteams.
Indienen van de aanvraag
Het aanvragen van de subsidieregeling kan via www.rvo.nl/derde-leerweg.
De subsidieregeling kan worden ingediend binnen een jaar na het afronden van de praktijkplaats, dit is dus achteraf. Er zijn vijf aanvraagrondes over de periode van januari 2022 tot december 2023. De eerste aanvraagronde van 2022 start op 3 januari om 09:00 uur en sluit op 31 januari om 17:00 uur.
Wil je meer weten over de subsidie ‘Praktijkleren in de derde leerweg’? Neem contact op met Femke Woltman via woltman_f@schiphol.nl.
Wat is de derde leerweg?
Een mbo-opleiding in de derde leerweg biedt extra mogelijkheden voor maatwerk, omdat in deze leerweg ook alleen een onderdeel van een mbo-opleiding gevolgd kan worden. Dit is een verschil met de leerwegen bbl en beroepsopleidende leerweg (bol), die gericht zijn op het behalen van een volledige diploma. Opleiden in de derde leerweg is geschikt voor kortdurende bij- en omscholing van uw eigen en nieuwe medewerkers. De opleiding kan meestal goed worden gecombineerd met een betaalde baan in uw bedrijf.
Zie voor meer informatie: Opleiden in het mbo voor al uw (nieuwe) medewerkers (s-bb.nl).